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【2018年05月上半月刊 总第242期】【作者:杨剑英】【阅读量:12799】【 】【打印



  历届中国药店金牌店长、金牌店员深度调查中国药店:www.zgyd.org

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  P40/大数据窥探“金牌”成长中国药店:www.zgyd.org

  P41/七大维度测“金牌”中国药店:www.zgyd.org

  P46/升职更快更高的秘密中国药店:www.zgyd.org

  从2005年迄今,《中国药店》 已经举办了14届“十大金牌店长/十大金牌店员”评选活动中,经历层层选拔与比试后,每年都会在几千名参赛者中脱颖而出金牌店长与金牌店员。虽然这场评选活动给了他们鲜花与荣耀,很多金牌得主回到公司后被金牌光环所笼罩,无论是加薪还是升职,都明显优于其他同事。但主办方始终认为,《中国药店》 只是搭建了一个平台,给了他们展示自我的机会,成就他们的其实是他们自己。中国药店:www.zgyd.org

  对于这样的一群人,《中国药店》 一直希望能了解到他们成功的背后有哪些与众不同,但感性的个人访谈无法给出理性、客观的数据结论,必须借助专业的人才测评工具,才能通过个人行为特征解密他们的成功密码,这样的想法促成了本文的产生。中国药店:www.zgyd.org

 
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