从会员激活到用药指导、从业绩飙升到打造私域流量，如今对优秀药店人的能力与专业跨度的要求越来越高。如何让门店在商圈内独占鳌头？如何让连锁在下一轮布局中手握先机？一线人才必不可少。中国药店杂志社主办的金牌店长/店员评选活动恰以人才选拔、培养为核心，已连续举办18年，共10万余药店人参与其中，历届勇夺桂冠的选手多数已成长为各企业的栋梁之材、瑚琏之器，因此备受业界关注，活动开启伊始报名人数迅速破万。中国药店：www.ydzz.com
值得注意的是，金牌店长/店员评选活动绝非一场简单的“筛选工作”——搭配个人能力测评系统与赛前训练营等环节，本赛事打出人才选拔“组合拳”，于近两百日的赛程中助力选手认清自我、突破旧我，其间精彩不断。中国药店：www.ydzz.com
连锁药店大力支持，训练营助选手再冲刺中国药店：www.ydzz.com
2022年4月初，金牌店长/店员评选活动正式启动，一万余份凝聚高光与亮点的“选手个人资料”齐聚云端，专业评委以此为依据拟定复赛预选赛入围名单。与此同时，线下训练营也陆续展开——2022年5月，首场训练营正式落幕，空降导师进行专业培训、远程教学打磨一线技巧、户外团建为团队充能，“‘龙牡’杯人川储备店长拓展活动”成功为连锁赋能。中国药店：www.ydzz.com
随后在2022年7月18日，贵州一树药业开展了另一场“金牌店长训练营”，100名优秀区域经理、店长参与其中。该训练营围绕“顾客心理学与服务”“门店销售技巧”“门店形象管理”三方面内容展开，得到参训学员一致好评。中国药店：www.ydzz.com
漱玉平民大药房连锁股份有限公司也携手健民集团举办了“金牌特训营”，帮助近百位店长、店员学习相关专业知识、打造精准服务意识，“营策36计之空战篇”“营策36计之陆战篇”等特色课程纷纷上马，成就更多行业尖兵。中国药店：www.ydzz.com
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