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武汉健康人,“专业”称王

【2019年03月上半月刊 总第252期】【作者:赵振基】【阅读量:47137】【 】【打印



  武汉健康人将以3-5年上市为发展目标,完善各项管理制度,强化服务质量,保持长远的盈利能力,最终打造一条龙的大健康产业链,成为中国最棒的健康管理专家。中国药店:www.ydzz.com

  自2004年创办至今,这家企业一直以年均20%-40%的速度在稳健增长,是全国药店平均水平——9.24%(2017年数值)的2至4倍;中国药店:www.ydzz.com

  2018年,这家企业的营业收入达2亿元以上,但门店数量只有40多家。依此测算,其店均年营收高达约500万元,是全国平均水平——不足90万元的中国药店:www.ydzz.com

  近6倍。中国药店:www.ydzz.com

  这家企业就是——武汉健康人大药房有限公司,是一家为近6000万湖北省消费者提供专业健康管理解决方案的领先型零售企业。中国药店:www.ydzz.com

  崛起仰赖院边店中国药店:www.ydzz.com

  店均年销售之所以数倍于全国均值,得益于武汉健康人创办以来的一直坚持的业态——院边店。中国药店:www.ydzz.com

  这种选择,与其董事长孔心亮的个人经历有着密不可分的关系——孔心亮有着医学专业的学习背景,曾经是名医生,之后从老家河南“漂”到武汉做了医药代表,主攻医院渠道。不过,他很快便谋划自主创业,并转至药品零售行业,2002年至2004年间曾先后加盟国大药房、同济堂等,积累了一定的零售药店运作经验。2004年,他创办武汉健康人的第一家直营药店,并确立了“打造健康人生”的经营理念,目标是不仅给消费者带来健康,还要为员工提供健康发展的环境。中国药店:www.ydzz.com

  2004年之后的6年间,武汉健康人的门店与同行的区别并不大,尚没有形成自身独特的差异化定位,而是疲于应付同行发起的一轮又一轮价格战、促销战等。绝对不能让企业在低水平的竞争环境中停留太久,于是孔心亮带领团队开始探索药店如何做才能更有价值。一番思考、推演下来,武汉健康人的定位开始追求差异化——门店选址的重点放在省内尤其是武汉市各大医院周边,有时甚至会在一家三甲大医院布放三四个点,由此在特定区域对竞争者构成压倒性优势。这一轮的定位调整,使得健康人的单店产出快速提升至行业均值的5至6倍,院边店的特色更是不断明晰与强化。中国药店:www.ydzz.com

  当然,这种价值连城的优质店址也是引得各类对手纷纷抢夺,一家知名医院周边分布着10余家零售药店的现象在武汉也是屡见不鲜。以华中科大同济医学院附属协和医院为例,健康人在其周边开了3家店,好药师大药房、国控汉口大药房、好药师大药房、老百姓大药房、普安大药房、海王星辰健康药房中国药店:www.ydzz.com

  等等。中国药店:www.ydzz.com

  尝到这个模式的甜头后,武汉健康人在后来的拓展过程中,便将工作的重心都放在了院边店的拓展中,而对社区店、商业区店等少有涉及,现有的40余家门店基本都是院边店。中国药店:www.ydzz.com

  除了在店型方面的重点突出院边店外,武汉健康人现有门店的区域分布也十分聚焦——除了两家门店分设在随州、宜昌之外,其余的都集中于武汉市内。展望未来,孔心亮表示:“2019年,我们及合作伙伴的院边店将在全省落地,计划在3年内覆盖省内所有二级以上医院。”中国药店:www.ydzz.com

  向健康管理要未来中国药店:www.ydzz.com

  在孔心亮眼中,武汉健康人近15年的发展有众多里程碑事件,除了前文提到的确立院边店的业态定位之外,还有其他一些:比如,在公司成立十周年时,也就是2014年,孔心亮将健康产业链确定为毕生的事业追求,而不再仅仅停留在卖药层面,并开始打造从保健、养生到医疗等等的多元化发展格局;比如改组成立健康人恩慈医药集团(武汉)有限公司,并以其为母体投资设立湖北健康心医药有限公司、健康九州(武汉)医药新零售股份有限公司,同时参股武汉长诚医院有限责任公司,投资设立武汉恩慈医院管理有限公司、湖北优唐健康管理有限责任公司……中国药店:www.ydzz.com

  孔心亮表示:“武汉健康人将以3-5年上市为发展目标,完善公司各项管理制度,打造标准化、规范化、流程化、精细化的管理团队;强化服务质量、满足顾客的现时需求和潜在需求,保持长远的盈利能力;最终的愿景是打造一条龙的大健康产业链,成为中国最棒的健康管理专家。”中国药店:www.ydzz.com

  据了解,武汉健康人一开始其实想做全健康管理,但囿于专业知识、专业人员的匹配因素,决定将精力聚焦于一点,即糖尿病的健康管理方面。4年多下来,其优唐健康管理项目从最早的4名员工扩充到上百号人,拥有了5个中心、10多个加盟中心,用社群营销、“三师”共管、精准化教练化的管理模式,改变消费者的思想与行为,取得了很不错的效果——客户的忠诚度非常高。2018年底,湖北优唐又引入江苏万川医疗健康产业集团(华泰大健康基金的合伙人)作为战略投资方,标志着其模式受到了机构资本的认可,未来发展有了极大的想象空间。中国药店:www.ydzz.com

  在孔心亮看来,武汉健康人未来将从卖产品转向卖健康管理服务。“到一定阶段,公司药品的销售占比会持续下降,而无形产品将占据业务的的主流。健康管理其实可以收取很多的费用,比如糖尿病中高端会员能收1万元左右的年费,公司会将之转为年度服务费用,并为客户系统规划整个年度的解决方案,让消费者得到与医院截然不同的服务与产品。我们会将健康管理师提高到非常高的地位,甚至可能高过医师的地位,打造系统化的解决方案,给更多人带来更专业、更全面的服务。”中国药店:www.ydzz.com

  至于新零售在零售药店的落地,武汉健康人也做了积极尝试——他们首先去张仲景大药房、安徽国胜大药房等进行了考察学习,之后于2018年11月8日开设了健康人大药房新零售旗舰店,选址于湖北省人民医院正对面,占地300平方米,内设国医同仁中医服务、优唐健康管理服务、网络配送(实现线上购物网络配送和线下体验网上订购功能,实现商品线上线下同品同质同价的特点,同时结合健康人药师团队的专业技能、健康管理实现专业、方便、快捷的顾客服务)、器械免费体验租赁等服中国药店:www.ydzz.com

  务区。中国药店:www.ydzz.com

  “此举意在将线上线下打通,为客户提供深度服务,围绕客户的大数据做一些深度的营销、运营、服务。”孔心亮说:“和原有的模式相比,不能说颠覆,但起码已经跟上时代的步伐。”中国药店:www.ydzz.com

  孔心亮表示,大规模的开设传统药店已不再是他的目标所在,即便做今后也只会以投资的模式去落地。现有的企业再想在规模上与益丰、老百姓大药房等竞争已经很难,并且未来也不再需要那么多的门店。“更关键的是,目前药店的服务能力还远远不够,只聚焦于产品方面那就没有抓手,或者说深度不足,实现不了药店的核心价值,也就是为消费者提供系统化的解决方案——需要药品时我就提供药品,需要营养时我就提供保健品,需要看病或养老我就来对接相关资源。不是所有产业都由自己做,而是建立一个平台,将药店作为一个入口,目的是让消费者把信任交给药店,而药店则成为消费者的健康解决方案提供者,成就其健康管理专家的中国药店:www.ydzz.com

  定位。”中国药店:www.ydzz.com

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