提门槛、促流动抬高药师地位
【2014-04-18】【来源：医药经济报】【阅读量：55725】【大 中 小】【打印】
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多点注册或放开中国药店：www.ydzz.com
正如众多药品零售企业所强调的，目前国内执业药师缺口依然很大。执业药师资格认证中心的统计也印证了这一现状。截至2014年2月底，全国共有注册上岗执业药师11万人，其中在药品连锁及零售药店有7.86万人，占71.2%。而全国已有近46万家药店，有15万多家医保定点药店，执业药师数量远远不能满足需求。上海市社会药店执业药师注册覆盖率平均达到128%，是唯一能实现平均一家药店配备一个以上执业药师的地区。中国药店：www.ydzz.com
另一个矛盾的现象是，目前有资格但注册上岗执业者不多。周福成坦言，这与执业药师准入、注册、执业等诸多方面的刚性政策落实不到位有关，事实上形成了我国执业药师准入门槛低、社会地位低、职业待遇低的态势，这必然造成执业药师岗位没有吸引力，需要进一步完善执业药师管理配套政策。中国药店：www.ydzz.com
因此，执业药师注册、再注册工作，需要与药品市场流通监管结合联动。周福成表示，首先要配合社会药店的分类分级管理，必须依据药店规模，是否医疗保险定点药店等不同情况，区分差异化，明确应当配备执业药师的基本要求，规范执业药师岗位职责。中国药店：www.ydzz.com
业内人士还建议，应实现执业药师注册的动态化管理。探讨对于执业能力较强的执业药师，应当允许其在同一家连锁公司内相距不远的药店正式注册执业而不是兼职，但不能超过3家药店，进而打破地区之间、公司之间的壁垒，让执业药师流动起来，促使药店开展药学服务流行起来。中国药店：www.ydzz.com
有行业分析人士表示，上述建议将让药品零售连锁企业产生更丰富的想象空间。“与目前部分省市试行的远程审方类似，都能使连锁药店执业药师发挥更大潜力，为连锁药店创造更多拓展空间。”该人士指出，这与提高药品零售终端集中度的大趋势相吻合。中国药店：www.ydzz.com
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